FIn de contrat 31 aout

Julien

Publié le

Bonjour

Désolé encore un post sur une fin de contrat ;)

Merci à vous d'avance



Si j'ai bien compris, sur le dernier bulletin qui sera payé le 31 aout, je dois mettre (en + du remplissage comme tous les mois) ; 1/120eme des salaires nets cumulés depuis le début ?



Il y a une case pour rajouter ça ?



Question 1 : sur la paje quand je vais voir le recap des bulletins de salaires, il me donne 18 salaires net mais qui ne comprennent pas les frais d'entretien.

Le 1/120eme est sur le salaire net sans frais entretien ?

Ex : Juillet 2020 : salaire net affiché : 572 euros. Si je vais dans le bulletin, je vois 619.70 euros.



Une fois que j'ai pensé à payer les frais 1/120eme.

Que j'ai vu qu'il n y a pas de d'indemnité de congés à verser.



C'est ok ?

Dernière réponse
le
2 réponses Répondre au message

Anonyme

Bonjour
Indemnités de rupture :
Vous devez verser à l'assistante maternelle les indemnités suivantes : À partir d'un an d'ancienneté, indemnité de rupture sauf en cas de faute grave ou lourde. Son montant est égal à 1/120e du total des salaires nets perçus pendant la durée du contrat (hors indemnités d'entretien et de repas...).
Vous êtes sûr qu'il n'y a pas d'indemnité de congés à payer ?
Il faudra donner à votre assistante maternelle tous les documents le dernier jour du contrat : attestant Pôle-emploi, certificat de travail.

Anonyme

Bonjour ,
A mon avis il manque une indemnité de congés payés de juin 2020 à août 2020 .
Après c'est une rupture c'est normal qui il y a un peu plus c'est comme tout salarié qui se fait licencier .

Les news