Desaccord avec le salaire perçu
Bibou123
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Bonjour,
je suis actuellement en conflit un PE car horaires au jour le jour, pas de planning je n’en pouvais plus je n’avais plus de vie, j’ai donc decide de demissionner qui plus est je suis enceinte. Donc je la préviens auparavant de ma demision et le lendemain je lui envoit ma lettre recommandée, je fais mon preavis de 15 jours et le dernier jour de préavis (je precise que durant ce mois ci j’avais 2 rdv medicaux lies a ma grossesse et 2jours ou j’etais en arret maladie), la pe vient et me donne un cheque d’un montant dont je ne suis pas d’accord. Je voudrais savoir comment peut on calculer ce salaire.
autre interrogation au niveau des CP: madame me paie tous les mois mes CP 1/12 eme de chaque mois, comment calculer la régularisation des CP. Il s’agit de mon premier contrat et je suis totalement perdue, j’ai envie de l’assigner au prud’hommes mais je me renseignes avant.
si l’une d’entre vous pouvait me repondre, merci
le