Bonjour à toutes, 

Je viens de signer un CDI à temps plein. C'est une bonne nouvelle sauf que mon employeur vient d'apprendre qu'elle est au chômage partiel au moins pour le mois de mai. Elle m'a donc proposé de travailler seulement à temps partiel. Notre question à toutes les deux, "mon employeur pourra t'il me déclarer en activité partielle pour un contrat démarrant en mai ? 

Merci pour vos réponses et bonne semaine